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Discrimination positive - Culture

De grandes écoles prennent des mesures de discrimination positive.


Pourquoi et comment cette politique est-elle mise en place en France ?

Le webdoc montre le problème de l'inégalité des chances à l'école et la solution de la discrimination positive.

Un problème de société

L'ascenseur social est en panne ! Un enfant de cadre (un enfant d'ingénieur par exemple) a cinq fois plus de chances d'obtenir un bac général qu'un enfant d'ouvrier non qualifié.

Un rapport du Sénat dénonce le coût et l'élitisme des grandes écoles. Ces écoles de prestige reviennent cher et accueillent peu d'étudiants issus des classes populaires. Or, l'école de la République a aussi pour mission d'assurer l'égalité des chances.  

Une solution : la discrimination positive

Cette discrimination a pour but de compenser certaines inégalités sociales. Par exemple, Sciences Po réserve un certain nombre de places à des élèves venant de lycées difficiles. Ces élèves sont jugés défavorisés par rapport aux autres et la discrimination est un moyen de remédier à cette inégalité.

En France, la discrimination positive s'applique dans le domaine de l'éducation mais pas seulement. Les femmes et les personnes handicapées en bénéficient également dans le monde de l'emploi et de la politique.
L’égalité à l’école
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L’égalité à l’école

Le saviez-vous ?

La loi sur la parité, votée en 2002, demande aux partis politiques de proposer 50% de femmes aux élections.
Les changements demandent du temps mais les femmes sont de mieux en mieux représentées dans les institutions françaises.

Et ailleurs ?

The affirmative action est née aux États-Unis dans les années 60 pour intégrer les minorités noire et hispanique.
La discrimination positive est également très présente dans les milieux éducatifs anglais et brésiliens.

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